纪检监察报：留“迹”在群众心上-新闻联播

原题目：留“迹”在群众心上 有媒体此前报道，浙江某乡镇干部手机上普遍装有七八个事情APP和20多个事情类微信公家号，每天若要当真完成所有“留痕”任务，得泯灭两小时。如今，这种“太过留痕”乱象将失失落整治。中共中央办公厅最近收回《关于解决形式主义突出问题为下层减负的通知》，向重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”现象说“不”。 近年来，陈迹打点在下层事情中被遍及应用。科学适度的陈迹打点，是查验历程真伪、提高事情质量的有效门路。但是现实中，也有一些地方和局部在运用陈迹打点成长事情历程中，把好经念歪了。 说起跑偏了的“太过留痕”，不少下层干部都是一肚子苦水Ｔ媚课去贫困户家里走访，必须在手机上点击签到，跟贫困户合影上传，再让贫困户、小组长、帮扶干部一一签字，原来是去做功德，功效却像是去扰民；开一次干部大会，要按照差别的分督事情，调度带领的座次，变更差别的会标，只为差别的查核事情留下陈迹质料…… 陈迹打点的最终目的在于鼓励干部切实履职，为群泛滥做功德、实事。但“填表式”帮扶、“留影式”入户、“卷宗式”总结等不拘一格的“太过留痕”乱象，占用了下层干部大量时间和精力，延误了真正的群众事情。 “太过留痕”现象为何蔓延？说究竟，照旧形式主义、权要主义作风在作祟。有的党员干部推行只唯上不唯实的政绩观、权力观，唯“带领重视”而行事，将群众好处诉求抛在一边；有的党员干部怕担风险，不切实际地要求所有事情环节都有痕印证、有迹可查；有的单位在运用查核“指挥棒”时没有深入下层了解环境，流于名义、流于形式。 不能再“以陈迹论英雄”“靠台账评黑白”，应该让干部把更多的时间和精力会合到为民务实、做事创业上来！为此，从中央到各地已经纷纷订定相关划定、采纳相应行动，为下层减负提供了有益实验。此次中共中央办公厅收回的《通知》提出了硬办法：果断更正机器式做法，不得随意要求下层填表报数、层层报资料，不得简单将有没有带领批示、开会发文、台账记录、事情条记等作为事情是否落实的标准，不得以微信事情群、政务APP上传事情场景截图或录制视频来取代对付实际事情评价。严格控制“一票反对”事项，不能动辄签“责任状”，变相向地方和下层推卸愿娥任。对付波及都会评选评比惩处的种种创建勾当进行会合清理，该消除的消除，该归并的归并……这些内容对“太过留痕”问题来说，无疑是釜底抽薪的拭魅招狠招。 矜伪不长，盖虚未几。只有把干部从“太过留痕”中挣脱出来，把更多的时间和精力投入到事情中，实实在在做事创业，切切实实承看成为，才华真正把办事群众的“陈迹”留在群众的心上。 锛銆